在中行发布的《中国金融展望2019》中表明：在全球银行业发展环境压力加大、金融监管持续趋严背景下，《报告》预计，2019年，中国银行业规模将平稳增长，利润增速稳中有升，深化改革进入加速期，数字普惠将大力发展，理财业务转型将出现新契机。

在星展银行和安永发布的报告《中国金融科技的崛起》显示，虽然英国和美国始终被公认为全球金融科技的领导者，但中国已经一跃而起，无可争议地成为了全球金融科技中心。随着我国经济的快速发展，众多国内城市持续增加对金融业的支持。

2018年至今，全国掀起一场具有标志意义的“抢人大战”。各大城市针对人才推出的福利优惠政策不胜枚举，上海、北京、深圳、郑州、成都等城市相继推出金融人才引进政策。

根据报道，上海出台《上海金融领域“十三五”人才发展规划》，到2020年，上海将基本形成门类齐全、结构合理、流动自由的金融人力资源体系，基本建设成为具有全球影响力、吸引力、配置力的国际金融人才高地。

在此前召开的广州金融人才工作会议上，广州明确将通过系列举措打造华南金融人才高地，为金融从业人员获取执业资格提供便利条件，尤其对获得CFA等国际金融认证的人才提供专门奖励政策，以及包括推进5家高端金融智库落地。

而四川直接参战“抢人”，目标直指金融高级人才。只要你是人才，最高直接赠送200万！

而在之前的采访中，工行的负责人表示，从2007年开始工行引入了19项国际上具有较高认可度的资格认证，比如CFA、ACCA、FRM等，全方位覆盖风险管理、金融投资、资产管理、公司金融、个人理财、融资租赁、财务会计、信息科技、内控审计等重点金融专业领域。

对于金融从业者来说，目前国内金融行业的快速发展，以及各省市。企业对金融人才的重视，既是机会也是挑战。因为在机遇之前，还有对金融人的高要求。

金融行业对于人才的要求很好，一般要求具有金融相关专业硕士以上教育背景，具备良好的数学基础和扎实的经济学理论功底，如有海外留学经历或获得CFA证书，则将更具竞争力。

知识要求：一般要求具有金融相关专业硕士以上教育背景，具备良好的数学基础和扎实的经济学理论功底，对于投资分析，风控管理有较高的能力。

技能要求：需要有很强的分析和预测评估能力，能够在各式各样的金融项目中做出最具有升值空间和潜力的推动作用；还要有极强的风险控制能力和压力承受力。

经验要求：通常要求具有较长的从业经验，涉及包含风险管理、金融投资、资产管理、公司金融、个人理财、融资租赁、财务会计、信息科技、内控审计等重点金融专业领域。

职业素养：具有战略性思维、以及对市场变化的敏锐性、国际化的眼光，前瞻的投资眼光具备良好的职业道德。

由于金融市场的快速发展，以及金融行业对人才的高门槛，要求金融从业者需要具备较强的持续的学习能力，才能适应市场的变化，避免被淘汰。

据CFA Institute最新数据显示，2019年6月因为CFA考生人数激增，考试将分两天进行，由此可见未来金融行业人的竞争只会更加激烈。金融人在前进中，通过考CFA和FRM证书，提升个人的价值也是一个很好的途径。

CFA

CFA全称 Chartered Financial Analyst （特许注册金融分析师），是全球投资业里最为严格与含金量最高的资格认证，被称为金融第一考的考试，为全球投资业在道德操守、专业标准及知识体系等方面设立了规范与标准。自1962年设立CFA课程以来，对投资知识、准则及道德设立了全球性的标准，被广泛认知与认可。《金融时报》杂志于2006年将CFA专业资格比喻成投资专才的“黄金标准”。

官方数据显示截至2018年1月1日，我国除港澳台外地区的CFA持证人共计5058位，主要集中在北上广，累计达4545位，占比近九成。与此同时，香港CFA持证人达7379位，台湾为491位，澳门为37位。此外，在中国金融行业内细分行业对人才的争夺中，投资管理行业是继VC、PE之后最具吸引力的细分行业，人才净流入高达18%。目前中国金融人才四大聚集区块已经逐渐明晰：北京为核心的京津冀地区、上海为核心的长三角地区、深圳为核心的珠三角地区、成都为核心的西部地区。

对于大学生来说，毕业前12个月即大四即可准备CFA一级考试，毕业之后能通过一级，在就业时也会起到很大的帮助。另外CFA考试内容包含了股权投资、债券投资、另类投资、公司金融、衍生工具、计量经济学等所有与金融相关的内容。CFA几乎是给专门从事投行、投资、基金类从业者的加分项。

CFA 公司适合的公司类型：投行、证券、基金、保险、信托、资产管理、商业银行、四大会计事务所投资银行业务部门、VC 、PE 、财务租赁公司，大型企业投资部门等。如果你想就职于以上企业，CFA无疑是最好的选择。

FRM

FRM（Financial Risk Manager）是全球金融风险管理领域顶级的权威国际资格认证，由美国“全球风险管理协会”（Global Association of Risk Professionals ，简称GARP）设立。

在上文提到的对工行负责人采访中，工行通过培训持有FRM证书员工人数已超600名，近似占全国FRM持证人数的25%，也就是说每5个FRM人里就有1个来自工行。

另外GARP官网也显示，工行已经成为FRM的全球最大雇主，碾压榜单名次在其下的花旗集团、汇丰银行、德意志银行等等一众国际知名金融机构。

对银行内工作人员来讲，如果想要转行，也可以考取FRM证书，例如柜员想要转型银行后台进入风险管理部门，可以选择FRM；对于大学生来说，毕业想要进入银行，也可以选择FRM，因为只有两级考试，大一就可以开始准备；两级考可以于同一天上下午完成，复习周期短。不管是对平日工作繁忙却想要考证提升自我的在职人员，还是在校大学生来说，无疑都是个好消息。

小编发现，目前越来越多的知名企业，在招聘金融人才的时候，都会将具有CFA、FRM资格者列入了优先考虑的行列。所以对于金融人来说，想要取得更好的发展，CFA和FRM是不错的选择。

金融行业一直是其他行业蓬勃发展的“助推器”，中国近两年来一直大力建设金融行业，规划了一批区域金融中心城市，计划把上海建成于中国经济实力和人民币国际地位相适应的国际金融中心，这些都对金融人才提出了更高的要求。

CFA课程体系是全球公认的金融行业专业水平的“黄金标准”，CFA持证人正是经受了资本市场的检验，他们就职于国际知名投行、咨询公司、知名券商和基金公司，在业内表现出不一样的实力，在全球金融行业内具有极高的影响力和认可度。

CFA考生在中国逐年增加，目前中国考区已经超越北美，成为CFA考生人数最多的地区。

一方面，真正高端的专业的金融人才一直处于供不应求的状态。中国目前有800万金融从业人员，但是具备CFA资质的高端人才屈指可数。

截止到2019年

中国内地取得CFA证书的人

刚6000名左右

显然这一数量

远远不能满足中国金融发展的需要

要知道，

仅上海一地就需要：

300000名专业的金融投资人才

此外其他包括北京、深圳、成都、宁波等地政府也都陆续出台了相应的金融人才建设及培养方案，大都纷纷将CFA资格认证作为培养高端金融人才的认定标准。并且在住房、落户、子女教育、奖金、生活补贴、人才评级等方面都给予了金融人才的福利政策。

另一方面，持有CFA和FRM证书的人才薪资待遇一路攀升，促使近年来中国报考人数持续走高，除了在职人员，一些大学生和想要转行金融行业的圈外人，也投身考证大军。

薪水方面，有公开数据显示，金融雇主更愿意给CFA持证人开出更高的薪水，持有CFA和FRM证书的金融从业者年薪在百万以上的不在少数，即便是刚刚通过一级的大学生，也比同龄人有更好的就业竞争力。