华金教育 | 2020-09-13 | 5970
当今时代,金融已经成为了现代经济的核心,是经济发展的关键因素,金融业的发达更是能够带动地方经济的健康增长。然而高端金融人士目前在国内尚处于稀缺状态,各地政府为了引进金融人才,已经开始纷纷加入到“抢人大军”,相继出台了一项项针对高端金融人才尤其是CFA和CFP持证人的优惠政策。下面就来为大家历数一下:
北京
关键词:减税、户口、待遇
北京市为吸引和鼓励金融紧缺人才,连续好几年发布了《关于促进首都金融业发展的意见》,以金融街为试点,大力发展金融人才建设,推出“首都16条”政策。其中,明确指出对于拥有CFA、FRM等持证资格的,在个人所得税方面给予优惠待遇并对于来京工作的可办理调京手续并办理本市户口,其子女可在京参加高考,录取时与北京市户籍考生享受同等待遇等方面给予照顾和便利等。
上海
关键词:住房医疗、本地户口、教育资源
上海金融领域“十二五”人才发展规划拟培养3000名CFA持证人。到2015年,上海市金融人才总量将达32万人左右。上海市金融工委、金融办发布的《上海金融领域“十二五”人才发展规划》提出,要实现金融人才结构更趋合理,将建立引进海外金融人才长效机制、鼓励企业引进海外金融人才、完善海外引进金融人才服务措施。上海市金融工委、金融办同时还公布了《上海市金融领域紧缺人才开发目录》。该《目录》涉及4个人才大类、38个人才子类,就所需人才服务单位、人才能力要求及经历业绩进行了明确的表述,并对符合《目录》的各类人才在户籍、《居住证》、《外国专家证》办理、医疗保障、子女就学、住房等方面给予相应的服务和便利。本身上海的金融业就十分发达,经过一系列的金融政的推出,期望能够成为整个亚洲的金融中心。
深圳
关键词:百万奖金、百平住房、经济补贴
深圳市对于高端人才的引进从未停歇,且优惠政策及福利越老越丰厚。经深圳市人才标准认定的国家级领军人才、地方级领军人才、后备级人才和海外A类B类C类人才,分别给予300万元、200万元、160万元奖励补贴。后备级人才指的是获得特许金融分析师(CFA)或金融风险管理师(FRM)资格证书的高端金融人才。
华南地区和深圳市人力资源和社会保障局2011年正式发布的《深圳市人才认定标准》认定特许金融分析师(CFA)、《新财富》“最佳分析师”、金牌董秘、中国IT年度人物奖等分别作为地方级领军人才和后备级人才,可相应享受住房补贴、子女入学、配偶就业、学术研修、办理“鸿儒卡”等高层次专业人才配套政策;并可以申请100平方米公租房或每月3200元租房补贴。
成都
关键词:安家费、资金扶持、特优待遇
成都一直高度重视金融人才队伍,积极实施金融人才优先发展战略,把构筑金融人才高地列入西部金融中心建设的重要目标,每年斥资1.2亿元引才专项资金,用于实施“成都人才计划”。
持有CFA(特许金融分析师)的人才,凭3年以上用工合同等证明文件,享受5万元安家费奖励。领军型金融人才可享受出入境与居留、资助、任职、薪酬、创新创业、税收、医疗保险、住房、配偶安置、子女入学等特殊待遇。
天津
关键词:落户、就业、住房、教育、经费
天津对于金融高端人才一直都有着丰富的优惠措施,每一次的政策规划都会把将发展金融产业当作重点。而对于金融高端人才的奖励则包括:落户天津、就业、住房、子女入学、科研经费、法律援助、人才培训等方面给予一系列支持政策。领军人才每人一次性补助30万元,高级人才每人一次性补助20万元。
宁波
关键词:补贴3年,每年最高30万
宁波市作为长三角经济区的富庶城市之一,对于金融产业和金融高端人才亦是十分重视。【宁波市金融人才认定专家委员会】认证,属于航运金融、物流金融、离岸金融等紧缺金融专业人才,与用人单位签订3年以上服务协议,给予其当年在宁波市金融机构个人所得形成的市级地方财力40%的补贴,最高补贴30万元,补贴期为3年。
温州
关键词:百万奖励、家庭户口、住房补贴
温州市政府对于金融高端人才从来都不吝于奖励,针对“海外高层次人才引进计划”,温州政府将给予一次性100万元的科学技术人才奖励。优秀人才本人给予就地落户,办理配偶及子女户口问题;配偶工作单位,可以按同性质予以落户,子女就学由温州市面向全国竞争性选聘金融人才工作办公室予以落实。在住房上,每月给予县级2000元(在当地能租到1室1厅的房子)、科级1600元、科级以下1200元的住房补贴。
青岛
关键词:落户、配偶就业、子女教育、医疗保障
早在2015年,青岛就提出口号,计划培养3000名CFA持证人,2016年再增加1000人,达到4000人,2017年初,随着建设青岛金家岭金融中心的计划浮出水面,青岛对金融人才不只有数量要求,质量要求也在提高。金融内部人士推算,即便全国的CFA持证人都来青岛发展,也无法填补青岛的人才空缺。金融人才奖励:有周转住房需求的,由机构注册地所在区(市)政府为其提供人才公寓,并在落户、配偶就业、子女教育、医疗保障等方面提供便利。
厦门
关键词:安家费、考试补贴
厦门一直将发展金融产业作为加快城市进步的规划之一,为加快厦门高层次紧缺型金融人才的引进和培养,紧缺型金融人才分别能获得一次性40万、25万元的安家补贴。参加特许金融分析师(CFA)的金融人,并取得相关职业能力资格的,按照考试费用总额的40%给予补贴。
广州
关键词:最高奖励30万
广州将重点实施“331”金融人才工程,要新引进和培育30名金融领军人才、300名金融高级管理人才和1000名金融高级专业人才(主要以CFA持证人为评定标准),以打造华南地区金融人才高地。拟引进千余名金融高级人才,最高奖励30万。
数据显示,2015年前三季度广州金融业增加值为1163亿元人民币,同比增长14.2%,增速高居各行业首位,预计全年可以达到1600亿元人民币左右,占GDP的比重提升至9%,成为广州现代服务业的龙头支柱产业。
佛山
关键词:专项津贴、地区补贴、进修津贴、住房补贴
佛山对高级金融人才给予优厚奖励有:行业专项津贴从5万元到30万元不等,地区补贴从2万元到30万元不等,进修津贴从2万元到20万元不等,住房补贴从3万元到20万元不等。
南京
关键词:申请住房、购房补贴
2017年《南京市人才安居办法(试行)》里写出:获得特许金融分析师(CFA)或金融风险管理师(FRM)资格证书且正受聘我市经国家金融监管部门批准,此C类人才可在本市选择申请共有产权房、人才公寓、购房补贴和租赁补贴中的一种安居方式。申请共有产权房的,面积为120平方米左右,与公有产权人分别持房屋所有权50%份额,在本市工作5年后,仍符合条件的,每年可以原价购买房屋产权份额的10%;申请购房补贴的,补贴标准为实际购房金额50%,最高170万元;申请人才公寓的,面积为120平方米左右;申请租赁补贴的,租赁补贴金额为每月6000元。
山东
关键词:200万—300万项目支持
山东印发《关于加强全省金融人才队伍建设的实施意见》,分层次引进培养高端紧缺金融人才:金融高级经营管理人才、金融专业技术人才、金融骨干技能人才,从而加快汇聚高端人才,符合条件的人才给予200万元-300万元项目支持。
全国多个地方正在不断地向金融高端人才抛出橄榄枝,无论是落户安家、还是创业就业以及教育医疗资源都为金融人才们提供了巨大的便利。这里有没有你所在或心仪的城市呢,想不想把握住这个时代的机遇,一飞冲天呢?你离金融高端人才之间,只差一个CFA或CFP证书的距离。